Entendiendo los Diferentes Niveles de Salario de los Técnicos de HVAC en los EE. UU.

Comprenda cuánto gana un técnico maestro en HVAC y cómo mejorar sus posibilidades de obtener un mejor salario.

Índice

Qué hacen los mecánicos e instaladores de calefacción, aire acondicionado y refrigeración
Resumen del salario del técnico de HVAC
Factores que afectan el pago de los técnicos de HVAC
Diferentes niveles salariales basados en experiencia profesional
Obtenga más certificaciones Certificación. Beneficios adicionales para los técnicos de HVAC
Conclusiones

Qué hacen los mecánicos e instaladores de calefacción, aire acondicionado y refrigeración

Un técnico de HVAC es un especialista calificado que instala, mantiene, repara y da servicio a los sistemas de calefacción, ventilación y aire acondicionado. También brindan servicios de mantenimiento preventivo para garantizar que el sistema funcione en condiciones óptimas. Aquí hay algunos requisitos generales que se encuentran en las ofertas de trabajo:

• Habilidad para leer planos y esquemas.
• Experiencia en sistemas eléctricos, mecánicos y de refrigeración.
• Capacidad para solucionar problemas y reparar equipos HVAC residenciales y comerciales.
• Conocimiento de los protocolos de seguridad y cumplimiento de los códigos de construcción locales.
• Habilidades de ventas ejemplares y experiencia en servicio al cliente.

Veamos algunas de las especialidades populares en este oficio:

Diseñador HVAC

Los diseñadores de HVAC crean planes de sistemas para controlar el clima, proporcionar ventilación y mejorar la eficiencia energética de los edificios a la vez que consideran las normas de seguridad y las leyes de conservación de energía. Según los datos de PayScale, su salario promedio es de 65.000 dólares al año.

HVAC Técnico de mantenimiento de climatización

Un técnico de mantenimiento de HVAC se especializa en el mantenimiento, inspección y reparación de varios sistemas de HVAC. Esto puede incluir la instalación de nuevas unidades o componentes y la realización de mantenimiento preventivo y correctivo para los sistemas existentes. Este tipo de técnico gana $45,000 al año en promedio.

Ingeniero de proyectos de HVAC

Un ingeniero de proyectos de HVAC es un profesional que diseña, planifica y ejecuta la instalación de sistemas de calefacción, ventilación y calidad del aire. Gestionan proyectos de aire acondicionado a lo largo de su duración, asegurando que se cumplan los requisitos del cliente, supervisando a los contratistas y solucionando problemas para garantizar la eficiencia y la calidad. Su salario anual es de alrededor de $ 74,000 en los EE. UU.

HVAC Técnico comercial de climatización

Un técnico comercial de HVAC es un comerciante calificado que se especializa en la instalación, mantenimiento y reparación de sistemas de calefacción, ventilación, aire acondicionado y refrigeración de edificios comerciales. En promedio, estos profesionales ganan $63,000 al año.

Técnico de climatización de aviación

Los técnicos de HVAC de aviación son profesionales especializados en industrias aeronáuticas. Las empresas aeroespaciales contratan técnicos de HVAC para desempeñar una función de seguridad fundamental en el mantenimiento, el servicio y la reparación de aeronaves. Son responsables de instalar y dar servicio a los sistemas de control de clima en aviones, helicópteros y otros vehículos aeroespaciales. Estos técnicos pueden ganar hasta $79,000 al año.

Cómo convertirse en mecánico e instalador de calefacción, aire acondicionado o refrigeración

1. Completar una capacitación vocacional de HVAC o un programa de grado asociado.
2. Obtener certificaciones de una escuela técnica comercial o una universidad (por ejemplo, certificaciones de recuperación de refrigerante o seguridad de gas).
3. Obtención de una licencia estatal, si se requiere.
4. Obtener experiencia en el trabajo para mantenerse actualizado con nuevas tecnologías y productos de aire acondicionado.

Resumen del salario del técnico de HVAC

Salario anual del técnico de HVAC en los Estados Unidos es de $46,000 a $81,000 al año. Esta amplia gama de potencial salarial refleja el nivel de formación y experiencia que posee cada técnico. Los técnicos más experimentados pueden ganar entre $26 y $41 por hora, según sus credenciales y certificaciones.

Como era de esperar, sus salarios son más altos que muchos servicios de reparación de viviendas. Esto se debe a que los técnicos de HVAC deben:

• a menudo trabajar en condiciones desagradables
• asistir a clases especializadas para mantenerse actualizados sobre estándares y tecnología
• poseer conocimientos generales de reparación de varios sistemas mecánicos más allá de simplemente poder operar el equipo al que dan servicio.

Factores que afectan el pago de los técnicos de HVAC

Varios factores, incluida la ubicación, las calificaciones y la experiencia, determinan el salario de un técnico de HVAC:

• La ubicación juega un papel crucial al influir en el pago de este trabajo, con salarios anuales que varían según el costo de vida en el área. Por ejemplo, un salario base promedio en Dakota del Norte es de $56,000, mientras que un técnico de HVAC gana alrededor de $45,000 al año en Carolina del Norte.
• Las calificaciones también son cruciales, ya que la educación y la capacitación de nivel superior en habilidades específicas de la carrera, como la resolución de problemas de los sistemas de calefacción o refrigeración, pueden generar oportunidades laborales más importantes e impulsar el crecimiento salarial.
• La experiencia también es un factor al considerar el salario; los técnicos que trabajan en el terreno durante períodos prolongados generalmente tienen más conocimientos y experiencia, lo que resulta en una mejor remuneración.

Diferentes niveles salariales basados en experiencia profesional

Dependiendo de la experiencia y los conocimientos de un técnico, el salario de los técnicos de HVAC puede variar mucho. Un salario anual de aproximadamente $ 40,000 - $ 50,000 es típico para los técnicos de HVAC de nivel de entrada. Los técnicos HVAC de nivel básico ganan entre $ 50,000 y $ 80,000 al año según el mérito y el conjunto de habilidades, mientras que los profesionales de HVAC de alto nivel generalmente ganan más de $ 80,000 USD al año en los Estados Unidos. Estos números pueden diferir de una región a otra según la economía local y el costo de vida.

Cuando utilice Orderry para gestionar la nómina de sus empleados, puede configurar coeficientes para multiplicar el salario individual de cada técnico en función de sus niveles de antigüedad. Con esta función, se asegura de que sus técnicos reciban un pago justo por el mismo trabajo de acuerdo con su experiencia y habilidades.

Configuración de coeficientes en Orderry

Obtenga más certificaciones Certificación. Beneficios adicionales para los técnicos de HVAC

Una forma crucial en que los técnicos de HVAC pueden incrementar su compensación es buscar oportunidades y certificaciones adicionales disponibles en su campo. Con certificaciones especializadas, los técnicos pueden brindar servicios adicionales y ganar más dinero que el trabajo regular de HVAC solo. Obtener certificaciones como NATE o EPA 608 asegurará a los empleadores que los técnicos tienen los conocimientos y las habilidades técnicas necesarias para gestionar problemas de aislamiento, refrigerantes, circuitos eléctricos, sistemas de ventilación y más.

Ser un experto en servicio al cliente es otro beneficio para los técnicos de HVAC porque establece confianza y buena voluntad entre el cliente real y el negocio. Esto ayuda a cultivar una relación a largo plazo, ya que es más probable que los clientes vuelvan a comunicarse si tuvieron una experiencia positiva con un profesional de HVAC servicial y entusiasta.

Conclusiones

El monto del salario del técnico de HVAC depende de muchos factores, que incluyen una ruta de aprendizaje extendida, el riesgo de lesiones y, a menudo, condiciones de trabajo desagradables. La complejidad de los sistemas domésticos e industriales requiere un rico conjunto de habilidades, conocimiento de la industria y años de experiencia que hagan que la paga de la tecnología sea razonable. Por supuesto, las ubicaciones también son cruciales, ya que no se puede ignorar el costo de vida en un área en particular.